Z6人生就是博北京新闻（胡迪）为深刻贯彻落实集团总裁关于“讲好庆华发展故事”沉要批示心灵，全面传承庆华“五个出格”创业心灵，不休弘扬庆华优良企业文化，着力提升干部职工的企业认同感与荣誉感，引发干事创业的精气神。2月27日上午，Z6人生就是博能源集团机关通过旁观“讲述庆华发展故事”演讲视频和分享互换的方式进行了一场依样画葫芦的座谈会。集团机关在京辅导及20余名干部职工参与座谈会。
会议首先介绍了去年内蒙古庆华集团组织演讲角逐以及“讲述庆华发展故事”演讲团赴新疆庆华、青海庆华格尔木、宁夏庆华发展巡回演讲活动发展情况，具体论述活动对践行和传布庆华优良企业文化，引发整个庆华人强烈的事业心和责任感产生的积极影响和沉大功效。随后，与会人员共同旁观了“讲述庆华发展故事”演讲视频并就心得感悟从各自角度进行了分享互换，分享过程中迎来了阵阵掌声。
最后集团副总裁许忠在总结讲话中指出，三十多年来，宽大奋战在基层一线的庆华人在恶劣的环境中昼夜奋战，凭借着吃苦耐劳和联结合作的拼搏心灵，用自己的智慧和力量一步一个足迹地打下了庆华的发展根基，让庆华在强烈的市场竞争中脱颖而出。在当前的市场环境下，庆华面对着新的机缘和挑战，集团机关整个干部职工要倍加珍惜一代又一代庆华人用心血生长出的庆华文化以及这份能在隆冬相互依存的家人般的温暖，并要从这些庆华故事中罗致力量、坚定信心，将幼我与企业发展缜密结合，在工作中讲责任、讲忠诚、讲正气、讲贡献，时刻以战斗之姿坚守岗位，并通过联结合作战胜当下的难题和挑战，为庆华的长远发展贡献自身力量。
会后，集团机关还进行了工会换届选举，集团行政人事部总经理赵洪章当选为新一届工会主席，运营治理部高级经理张俊达当选为工会委员。
